6 этапов собеседования: методология телефонного интервью
Если есть куда их втулить в компании отлично, если нет найду хорошее место в ругой компании если они согласны.у меня нет принципа держать людей за рабов. Для меня важнее что люди которые мне доверились смогут добиться в этой жизни того...